Визитная карточка первичной профсоюзной организации
МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 2» города Новодвинска.
Адрес: г. Новодвинск, ул. Солнечная , 15.
Сайт школы: http://novsc02.ucoz.ru/
Электронная почта: novsc02@yandex.ru
НАШ ДЕВИЗ:
Что не сделает один – сделаем вместе!
Руководителем первичной профсоюзной организации МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 2» с 2015 года является Епифанова Елена Геннадьевна, стаж педагогической работы - 18 лет, является активным участником и организатором всех школьных мероприятий. Она настоящий лидер нашего педагогического коллектива, способный вести за собой, быть примером в работе, умеющий организовать коллектив и грамотно выстроить свою работу.
Первичная профсоюзная организация школы насчитывает 47 человек из общего количества работников ( 79 человека) трудового коллектива, что составляет 51%.
Первичная организация профкома школы создана для реализации уставных целей и задач профсоюза по представительству и защите социально-трудовых, профессиональных прав и интересов членов профсоюза на уровне школы, при взаимодействии с органами государственной власти, работодателями и их объединениями, общественными и иными организациями.
Одним из важнейших направлений работы профкома является участие в формировании содержания коллективного договора, настойчиво и квалифицированно отстаивая права и интересы членов профсоюза по каждой позиции, требующей решения, участвует в разработке правил внутреннего трудового распорядка и других локальных нормативных актов. Участвует в организации индивидуальных встреч, в том числе встреч с администрацией города, правовых уроков по разъяснению вопросов трудового и пенсионного законодательства. Принимает участие в решении вопросов защиты профессиональных интересов членов профсоюза (повышение квалификации, аттестация, тарификация).
В профсоюзной организации школы создана комиссия по охране труда, которая разрабатывает план мероприятий на текущий год. Комитет по охране труда проводит изучение состояния и использования санитарно-бытовых помещений и санитарно-гигиенических устройств. Комиссия ведет постоянный контроль за правильностью проведения медицинского осмотра. А так же за правильностью проведения аттестации рабочих мест, тем самым добились признания процента вредности с учетом дополнительного отпуска.
Важной формой привлечения членов профсоюзов к активному участию в профсоюзной работе является информирование всех работников трудового коллектива. По этому направлению комиссия профкома ведет массово-разъяснительную работу о роли и задачах профсоюзных организаций, о правах, обязанностях и преимуществах членов профсоюза, добросовестного выполнениями всех требований.
Своевременно осуществляется информационно-правовое обеспечение членов профсоюза: оформлен информационный стенд «Профсоюзный уголок», который информирует работников организации по основным вопросам работы профсоюза, также содержит дополнительную информацию (информация от пенсионного фонда, информационные листы о санаторно-курортном лечении и т. д.) .
У трудового коллектива образовательного учреждения имеются свои традиции. Ежегодно организуются оздоровительные поездки семьями на спортивную базу «Мечка», экскурсии по области. Коллектив активно участвует в школьных, городских, областных конференциях, а так же в конкурсах педагогических коллективов, поддерживает участников всероссийских мероприятий. На высоком уровне проводятся культурно-массовые мероприятия, организованные профкомом. Это государственные, школьные праздники: «День Учителя» «Новый год» и «8 марта». Ежегодно профком принимает участие в организации оформления списков детей работников школы по получению новогодних подарков и выездных мероприятиях Деда Мороза и Снегурочки на дом с интересными театрализованными программами. Профсоюзная организация выделяет денежные средства для закупки подарков для членов профсоюза ко Дню рождения, юбилейным датам работников, а так же для поздравления со знаменательными событиями в их жизни (свадьба, рождение ребенка). Активно профсоюз ведет работу с ветеранами и педагогами, вышедшими на заслуженный отдых.
Сохраняя добрые традиции профсоюзного движения, профком школы постоянно ищет новые формы работы, позволяющие делать пребывание в профсоюзе значимым и привлекательным для членов трудового коллектива.